近日，武汉市委、市政府办公厅下发资讯，务必进一步齐所有万名干部联系保障集团制度，活动公司做好复工复产任务，推动惠企方针开展，为企业提交“店小二”式产品，切实商品机构“活下来、留下来、强起来”。

根据资讯安排，每位市领导同志分别对口联系两家龙头机构，所有部部市局级干比譬如果干别对口联系两家重点公司，市直机关公司处（科）级干假如干别对口联系一家规上企业，各区比照市工作机制建立区级干部帮扶企业职责机制。

消息需求，各级干部要督促机构开展疫情防控和牢固部部生产核心任务；支持集团做好人员返岗工作，协调做好机构原辅料、生产装置及零部件、事件等运输服务；对水电气提供出现繁琐的公司，及时与相关部门衔接，确保企业不因为要素保障难题影响复工。要积极向企业宣传国家和省、市出台的各项协助方案，主动行被要惠企政策送上门，打通策略执行“末了一公里”；了解各项商品方案战略的贯彻进行难题，听取公司的意见精选。

动态务必，各级干部要促进服务加快落地，及时清楚机构主要事件建设进展难题，主动理解企业商品建设流程中存正在的繁琐和情况，重点产品化解用地难、融资难、社交社会支持难等难题。要畅通沟通联系技术，及时发觉企业增长中存方才的问题，对机构反映的情况，由结对干部牵头协调处理；对跨区域、跨部门重点状况，结对干部协调解决有复杂的，应提出使命建议，及时报各任务专班统筹推动解决；对难以应对的重大事项，由市经信局提请市委、市政府专题学习应对。

消息优秀，要建立方才线集团综合行动体系，畅通单位投诉反映方法；强化集团满意度测评，行行即将服务机构问题纳入干部年度考核的动态，并作为干部年度考核等次评定的重要参考；对单位反映的状况拖延不办，造成不良影响的，依据情节轻重，推行通报批评和严肃问责；切实改进事件企业事务作风，坚决不给公司添繁琐、增负担，竭力为企业做好事、办实事、解难事。

来源：长江日报-长江网

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